Archive pour la catégorie 'Discrimination'

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SOS racisme contre le fichage ethnique

Mercredi 23 août 2006

L’association SOS Racisme a porté plainte mardi contre la constitution d’un fichier ethnique de délinquants. En février, Le Monde avait publié des conclusions d’un rapport des Renseignements généraux évoquant l’origine ethnique des meneurs de quartiers sensibles.

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SOS pour Rachid, PaCSé lui aussi…

Vendredi 7 juillet 2006

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Discrimination raciale à la française

Mercredi 5 juillet 2006
CHANGER DE PRÉNOM POUR TROUVER UN EMPLOI  
    

AFIN de mesurer scientifiquement l’étendue de la discrimination raciale à l’embauche dans les entreprises, plusieurs associations ont récemment adopté la pratique du « testing ». Les résultats confirment les dires de ces jeunes qui, à diplôme égal, se voient écartés du fait de leur couleur de peau ou de la consonance « étrangère » de leur nom. La France, face à cette « maladie honteuse » qui la conduit toujours plus loin de ses principes fondateurs, saura-t-elle se donner les moyens d’y mettre un terme ?

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Le Mrap dénonce des abus policiers présumés contre des musulmans

Mardi 4 juillet 2006
Samedi 29 Janvier 2005

 

PARIS,(AFP)  Le Mouvement contre le racisme et pour l’amitié entre les peuples (Mrap) a réclamé mardi au ministre de l’Intérieur une enquête sur deux affaires constituant selon lui des abus de pouvoirs de policiers à l’encontre de personnes musulmanes. Lire le reste de cet article »

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Le Crédit agricole refuse l’argent de la mosquée

Mardi 4 juillet 2006
Mardi 08 Février 2005

 LA MOSQUÉE de Creteil  serait-elle indésirable auprès de certaines banques ? C’est la question que l’on peut se poser après la décision de l’agence du Crédit agricole de Creteil  de clôturer deux comptes de l’Union des associations musulmanes de Creteil (UAMC), dont l’un servait à recueillir les dons des fidèles pour le projet de la future mosquée, projet officiellement présenté à la population ce soir . Lire le reste de cet article »

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Prison avec sursis demandée pour avoir “refusé de louer à un Noir”

Mardi 4 juillet 2006
Mercredi 23 Février 2005

 Des condamnations à quatre mois d’emprisonnement avec sursis et 5.000 euros d’amende ont été requises mardi contre deux employés d’une agence immobilière parisienne poursuivis pour discrimination raciale, pour avoir refusé de louer un logement à un Noir.

 Le jugement a été mis en délibéré au 5 avril. “Le propriétaire ne veut pas louer aux gens de couleur”, sont soupçonnés d’avoir dit Renaud Dailly, 34 ans, et Annie Garnier, 59 ans, employés de l’Etude de Cheuvry, une agence du XVe arrondissement, à Florentin Kouamé, Ivoirien de 52 ans, à la recherche d’un quatre pièces. Artisan-taxi, il affirme que, jointe par téléphone, Mme Garnier lui a expliqué que “le propriétaire ne veut pas louer aux gens de couleur” et que, passant le téléphone à son collègue Renaud Dailly (par ailleurs fils du gérant de l’agence alors en stage), ce dernier a ajouté “le propriétaire loue à qui il veut. Nous, on n’est pas raciste”.

 A la barre, les deux prévenus contestent. Ils ne se souviennent de M. Kouamé, que parce qu’il y a eu une enquête de police et affirment que le refus reposait sur les revenus du chauffeur de taxi, sans pouvoir prouver qu’ils les connaissaient. De son côté, le procureur de la République Laurent Zuchowicz conclut que, “même si la discrimination est souvent difficile à établir”, il y a dans ce dossier “suffisamment d’éléments à charge” pour condamner.

http://www.saphirnet.info/breves_5081.html?PHPSESSID=7adf76fd22769687e34a8fc7e342590b

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Une employée municipale de Meylan (Isère) mise à pied pour port d’un foulard

Mardi 4 juillet 2006
Jeudi 17 Mars 2005

 Une femme de ménage employée par la ville de Meylan (Isère), suspendue de ses fonctions le 13 novembre au retour d’un congé maternité car elle portait un foulard “incompatible avec son travail dans un établissement scolaire”, vient d’être mise à pied, sans traitement pour six mois, a indiqué mercredi la mairie. Statuant sur le cas de Abla ben Traifa qui continuait depuis sa suspension à percevoir la totalité de son traitement, le conseil de discipline du centre de gestion de la fonction publique territoriale a jugé que sa tenue était incompatible avec le statut de fonctionnaire et le travail avec les enfants, a affirmé à l’AFP l’adjoint chargé de l’administration générale, Damien Guiguet.

 ”Pour lui donner un temps de réflexion avant d’envisager des mesures plus dures qui seraient la révocation, le conseil de discipline a acté dans un premier temps une mise à pied, cette fois-ci sans traitement, pour une période de 6 mois”, a-t-il expliqué. La mairie UMP de Meylan avait convoqué l’agent le 23 juillet pour discuter de sa reprise de travail prévue le 13 novembre. Il lui avait alors été signifiée oralement de retirer son foulard, un avertissement qui avait également fait l’objet de deux courriers, mais Abla ben Traifa avait répondu: “il m’est impossible de retirer mon foulard, ce serait une atteinte à ma vie privée et ma religion”, selon son avocat Me Thierry Aldeguer.

http://www.saphirnet.info/breves_5221.html

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La fête à l’école - mais pas pour tout le monde !

Mardi 4 juillet 2006
Vendredi 20 Mai 2005

Un nouveau cas de discrimination contre des femmes musulmanes portant le foulard a été constaté à l’école maternelle Anatole France à Montreuil en Seine Saint Denis.

Nathalie Bouguesmia, dont le fils va à cette école, a été informée lundi qu’elle ne pourra pas participer à la fête de l’école, puisqu’elle porte un foulard.

Nathalie, déléguée des parents d’élève et impliquée dans la vie de l’école, est dévastée. « Je n’arrive pas à croire que la fête de l’école puisse être interdite à certaines d’entre nous à cause de nos croyances » a-t-elle déclarée.

John Mullen, porte-parole du collectif Une école pour toutes et tous 93 Sud a fait la déclaration suivante :

« Nous ferons tout ce que nous pouvons pour empêcher cette discrimination d’un autre âge. Le ministre de l’Education lui-même, François Fillon, a déclaré publiquement que la loi interdisant les signes religieux ne s’appliquait aucunement aux parents d’élèves . Cette discrimination est illégale et d’une bassesse incroyable. De plus, la directrice, Mme Potin, refuse de déclarer par écrit ce refus, de peur de se retrouver devant les tribunaux.

Nous refusons que certaines mères soient cantonnées à la maison à cause de leurs pratiques religieuses. Nous voulons que l’école soit un lieu de rencontre et d’échange pour tous - a fortiori le jour de la fête !

Nous demandons à tous de protester auprès de la directrice de l’école et auprès de l’inspection de l’Education nationale pour que de telles pratiques islamophobes ne soient pas acceptées à l’école. »

Contacts

John 06 16 95 09 53
Rachid 06 09 01 24 99
Collectif une école pour toutes et tous 93 Sud

Source: Communiqué de presse

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